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至于中層干部，那就必須要有一定管理經(jīng)驗的，不然沒法管好下面的工人。

在這樣的情況之下，白沙縣也沒有太多的選擇，畢竟白沙縣的工廠很少，具有一定管理經(jīng)驗的大多都是公務(wù)員或者事業(yè)編。

他們是不太愿意丟掉鐵飯碗來工廠就業(yè)的。

因而缺口的一部分，也就只能從外地招聘。

但葡萄糖合成廠的工人工資本來就比大多數(shù)地方的工人高出不少，而中層干部的工資就更高，并且他們還有各種獎金，補(bǔ)貼，因而錢本偉招聘中層干部的時候，也沒有那么為難。

這些中層干部和工人已經(jīng)在白沙縣的職業(yè)學(xué)校里培訓(xùn)幾個月了，就等著工廠落成上班了。

雖然工廠在沒有落成之前，那些工人也能夠領(lǐng)到每個月3000元的生活補(bǔ)助。

這個收入在白沙縣的工薪階層里也不算太低，但工人們還是喜歡真正的上班，而不是一天天學(xué)習(xí)各種操作知識，安全知識，保密知識。

錢本偉為了這座葡萄糖合成廠的安全保障，從退伍士兵里招聘了50名保安。

他還特意從白沙縣申請購買了一批電擊槍,安全盾牌的等等器械，用作工廠的安全巡邏。

畢竟這里可不是沒有野生動物，沒有偷獵者的大城市。

在這里，雖然是戈壁灘，但一樣是有狼群，有棕熊等等肉食動物的。

并且還有以偷獵這些野生動物為牟利手段的偷獵者。

因而葡萄糖合成廠如果不能做好安全保證的話，出點什么人命官司，那就麻煩大了。

次日，趙小侯就和錢本偉一起趕回了白沙縣縣城。

在酒店的一間小會議室里，兩人充當(dāng)面試官，將三位應(yīng)聘者都面試了。

簡單來說，這三個應(yīng)聘者都各有自己的長處和缺點。

第一個應(yīng)聘者是來自于某公司的銷售總監(jiān)，其在銷售方面的能力相當(dāng)出眾，但對于工廠的管理以及技術(shù)方面就基本上是個白丁了。

而第二個應(yīng)聘者則是某葡萄糖生產(chǎn)廠的技術(shù)副廠長，在技術(shù)方面沒得說，但在管理上就比較欠缺了。

最后一個應(yīng)聘者竟然是趙小侯的老鄉(xiāng)，香爐縣的人，但大學(xué)畢業(yè)之后就在京北闖蕩了，干過網(wǎng)絡(luò)公司的小區(qū)銷售員，干過某工廠的車間主任，干過某公司的財務(wù)總監(jiān)，之后還當(dāng)過某公司的總經(jīng)理。

不得不說，就經(jīng)歷豐富這一塊，趙小侯這個老鄉(xiāng)是相當(dāng)豐富了，四十多歲的年紀(jì)，經(jīng)歷過的公司工廠都有十個了，并且都在短時間內(nèi)干到了相當(dāng)高的管理崗位。

很顯然，到了最后，趙小侯最中意的就是自己老鄉(xiāng)了。

但基于某種原因，他還是問了一句，為啥公司總經(jīng)理都不干了，愿意來這個窮鄉(xiāng)僻野的地方當(dāng)個廠長。

這個名叫楊鵬飛的老鄉(xiāng)倒是很直爽的說了，自己老婆跟人跑了，自己當(dāng)初結(jié)婚的時候選擇了丁克，所以沒有孩子，不太想在繁華的城市里待著了，這樣的窮鄉(xiāng)僻野正合適他恢復(fù)恢復(fù)心情。

不得不說，這個楊鵬飛的話，讓趙小侯都感覺此人心性非同常人。

換成他的話，指不定就將那對狗男女給崩了！

壓根就不可能這樣心平氣和的將事情說出來。

畢竟趙小侯在這方面奉行的是家丑不可外揚(yáng)！