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當(dāng)然，這也是因?yàn)楝F(xiàn)在還不是農(nóng)忙的時(shí)候，等到農(nóng)忙，工人只怕就剩不下來幾個(gè)了。

根據(jù)大明此時(shí)的工資水平，府城級(jí)別的大城市，酒館跑堂的小二工資都有二兩銀子以上。

州城、縣城的工資低一些，也差不多有一兩五錢到二兩銀子之間。

漷縣算是最低級(jí)別的縣城，醉仙樓的跑堂也有一兩五錢。

工廠提供的食宿，差不多剛好可以折合五錢銀子。

由此可見，玉娘子是有多么的精打細(xì)算。

自從那次帶學(xué)生去院試之后，侯平就再未過問過工廠的事情。

直到今天他才知道工廠的工資水準(zhǔn)竟然低到了這種程度。

而更讓侯平不滿的還是那些一直在幫織造廠制織造機(jī)的木工。

他們現(xiàn)在依舊不是織造廠的正式員工，只能算是合作關(guān)系。

原本做織造機(jī)的木工有上百人，現(xiàn)在已經(jīng)只剩三十多人還在繼續(xù)造織造機(jī)了。

因?yàn)橹圃旒夹g(shù)成熟，他們現(xiàn)在已經(jīng)放棄了之前侯平安排他們的那種團(tuán)隊(duì)合作的做法。

現(xiàn)在都是自己做自己的，做完就賣給織造廠。

所以現(xiàn)在的效率遠(yuǎn)沒有當(dāng)初合作制造時(shí)高。

而且由于織造廠給的價(jià)格也不算高，所以真正能留下來的，基本都是手藝比較平庸的，有能力的人都走了。

不能不說這是一個(gè)重大的損失。

回到公房后，侯平心情欠佳，之前他一直都非常信任玉娘子，但是今天，這份信任要打個(gè)問號(hào)了。

玉娘子過于精打細(xì)算的性格更適合干會(huì)計(jì)，并不適合做工廠的最高管理人。

織造廠這邊自己接手可以慢慢改進(jìn)，但是香皂廠還要交到她的手上，現(xiàn)在看來真的是不怎么放心了。

只是現(xiàn)在手邊也沒有其他更合適的人選，只能暫時(shí)先這樣了。

花了一天時(shí)間，熟悉將織造廠賬務(wù)了解了一下。

現(xiàn)在織造廠其實(shí)還是挺掙錢的，最大的客戶就是李進(jìn)，其實(shí)就是皇宮里頭。

單價(jià)給的很高，當(dāng)然，比起江南織造廠的單價(jià)來說，還是低了不少的。

因此有足夠的利潤來開高薪。

所以侯平就重新制定了一個(gè)較高的工資水平標(biāo)準(zhǔn)。

普工人的底薪漲到了一兩五錢，外加獎(jiǎng)金和各種福利，差不多能達(dá)到三兩左右。

同時(shí)引入了考核機(jī)制，對(duì)考核不達(dá)標(biāo)的員工處以調(diào)崗或勸退的處罰。

技術(shù)工人的薪水漲幅就更大了，底薪就能達(dá)到三兩左右。

加上獎(jiǎng)金和各種福利，最高能達(dá)到五兩左右，能力特別突出的，甚至能達(dá)到十兩。

如果能做出什么利于生產(chǎn)的發(fā)明或是改進(jìn)，還有額外的獎(jiǎng)勵(lì)。

基層管理人員的薪水與技術(shù)工人差不多。

至于高層的，暫時(shí)除了他和玉娘子外，還沒有人能稱之為高層。

除此之外，那些一直幫織造廠做織機(jī)的木工也被征收編。

建立了一個(gè)專門的制造部門，重新讓他們分組合作制造機(jī)械。

新的工資制度一宣布，織造廠的工人立馬就沸騰了。

要是不沸騰就出鬼了，普通工人一年都能拿到的工資，差不多跟朝廷發(fā)給知縣的工資相接近。

在這個(gè)時(shí)代，這樣的工資除了大戶人家的核心人員，誰能拿到這么多錢？

就算是前線的將士都沒有這么高的工資。

這下織造廠立馬火了。

這些閑散婦女拿到這么高的工資，帶動(dòng)的可就不光只是這上千個(gè)家庭，連帶著整個(gè)漷縣的經(jīng)濟(jì)都要迎來重大轉(zhuǎn)變。

當(dāng)然，這種轉(zhuǎn)變會(huì)在相當(dāng)長的時(shí)間內(nèi)慢慢體現(xiàn)出來。