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第138章 建議

楊開專注地聽著楊文的匯報，時而皺眉，時而點頭。等楊文講完后，楊開沉思片刻，然后緩緩開口。

“文哥，你今天帶回來的信息非常寶貴。從你在藥房了解到的情況來看，本地藥企生產(chǎn)的常見藥價格親民且有一定市場，這說明我們?nèi)绻孀汜t(yī)藥行業(yè)，在基礎藥品的研發(fā)和生產(chǎn)上不能忽視成本控制和市場定位?！睏铋_目光堅定地說。

楊文認真地聽著，不時點頭表示認同。

楊開繼續(xù)說道：“關于保健類藥品銷量逐漸上升這個情況，我們得重視起來。這表明江島民眾的健康意識在不斷提高，對保健養(yǎng)生有了更多需求。我們的醫(yī)藥公司在規(guī)劃時，可以考慮預留出一部分資源用于保健類藥品的研發(fā)，不過初期還是要以治療疾病的藥品為主?！?

楊文問道：“楊總，那在藥品研發(fā)方向上，您覺得是側(cè)重本地常見疾病還是也考慮一些特殊疾病呢？畢竟趙大夫提到特殊疾病的治療藥物很多依賴進口?！?

楊開站起身來，走到窗邊，望著外面的街景說：“我認為初期還是要以本地常見疾病為主。特殊疾病的治療藥物研發(fā)難度大、成本高，我們目前的實力還難以支撐。先解決本地常見疾病的用藥問題，既能滿足市場需求，又能快速建立起我們的品牌形象。等公司發(fā)展壯大了，再考慮向特殊疾病藥物研發(fā)進軍?！?

楊文接著說：“楊總，我在批發(fā)店的時候還發(fā)現(xiàn)美容類藥品的批發(fā)量有上升趨勢，這和您之前提到的美容類藥物研發(fā)想法不謀而合?！?

楊開轉(zhuǎn)過身來，臉上露出一絲笑容：“這是個很好的信號。美容類藥物市場潛力巨大，不過我們要謹慎對待。我們要確保研發(fā)出來的產(chǎn)品既安全又有效。在研發(fā)過程中，要注重與國際先進水平接軌，不能只滿足于低層次的產(chǎn)品?！?

楊文點頭稱是，又說：“楊總，從診所那邊的情況來看，本地藥企新藥研發(fā)滯后，我們?nèi)绻谶@方面有所突破，人才是關鍵啊?！?

楊開坐回椅子上，雙手交叉放在胸前：“沒錯，這也是我一直擔心的問題。招聘廣告已經(jīng)發(fā)出去了，希望能吸引到優(yōu)秀的人才。我們還要建立完善的人才培養(yǎng)和激勵機制，讓這些人才愿意留下來，為公司的發(fā)展貢獻力量。”

楊文說：“楊總，我還有個想法。既然我們要做醫(yī)藥公司，是否可以考慮和一些診所或者醫(yī)院建立合作關系呢？這樣一方面可以讓我們更好地了解患者的需求，另一方面也有助于我們的藥品推廣?！?

楊開眼睛一亮：“文哥，這個想法很好。我們可以從一些小型診所開始建立合作，為他們提供一些價格優(yōu)惠的藥品試用，收集反饋信息。同時，我們也可以和醫(yī)院探討合作開展臨床試驗的可能性，這對我們的新藥研發(fā)至關重要。”

楊文又提出一個問題：“楊總，目前江島醫(yī)藥市場競爭激烈，我們?nèi)绾卧诒姸嗨幤笾忻摲f而出呢？”

楊開思考了一會兒說：“首先是產(chǎn)品質(zhì)量，這是根本。我們要建立嚴格的質(zhì)量控制體系，確保每一粒藥都是合格的。其次是服務，無論是對醫(yī)療機構還是對普通患者，我們都要提供優(yōu)質(zhì)的服務。另外，我們要加大宣傳力度，讓江島民眾知道我們的公司，了解我們的產(chǎn)品。”

楊文聽完楊開的想法和建議后，心中充滿了信心：“楊總，我覺得按照您的思路，我們的醫(yī)藥公司一定能在江島站穩(wěn)腳跟，并且發(fā)展壯大的?！?

楊開微笑著說：“文哥，這只是一個初步的規(guī)劃，還有很多問題需要我們?nèi)ソ鉀Q。不過只要我們齊心協(xié)力，我相信我們一定能夠?qū)崿F(xiàn)目標?！?

楊開和楊文在明確了整體的方向后，開始深入討論具體的細節(jié)。

楊文先開口說道：“楊總，那我們先從藥品研發(fā)的設備說起吧。如果要進行本地常見疾病藥物的研發(fā)，我們需要購置一批基礎的研發(fā)設備。我之前了解到，有一家國外的儀器公司，他們的設備在行業(yè)內(nèi)口碑很不錯，但價格比較昂貴。而國內(nèi)也有一些廠商生產(chǎn)類似的設備，價格相對親民，不過在精度和穩(wěn)定性上可能稍遜一籌。您看我們該如何抉擇？”

楊開手指輕輕敲擊著桌面，思考片刻后回答：“文哥，我覺得在初期，我們可以先采購一部分國內(nèi)的設備。雖然在精度上可能差一點，但可以滿足基本的研發(fā)需求，而且能節(jié)省不少資金。對于關鍵的研發(fā)環(huán)節(jié)，我們可以考慮租用國外先進設備，或者和有這些設備的科研機構合作。這樣既能控制成本，又能保證研發(fā)的質(zhì)量。”

楊文點頭表示贊同，接著說：“那研發(fā)場地呢？我們是選擇在市區(qū)的寫字樓里，還是在郊區(qū)找一個獨立的園區(qū)？市區(qū)交通便利，便于人才交流，但成本高，空間有限；郊區(qū)成本低，空間大，但可能對人才的吸引力會小一些?！?

楊開皺了皺眉頭說：“這確實是個難題。我想我們還是優(yōu)先考慮郊區(qū)的獨立園區(qū)。雖然郊區(qū)相對偏遠，但我們可以提供班車接送員工上下班，并且在園區(qū)內(nèi)打造舒適的工作和生活環(huán)境。比如建設員工宿舍、食堂、休閑娛樂設施等。這樣一來，既可以解決成本問題，又能提高員工的歸屬感。”

楊文在筆記本上記錄著，又問道：“楊總，關于人才招聘這一塊。我們在《今日時報》上登了廣告，但如果吸引來的人才水平參差不齊怎么辦？我們需要制定一個篩選的標準。”

楊開靠在椅背上，說道：“文哥，這個篩選標準要從多方面考慮。首先是學歷背景，醫(yī)藥相關專業(yè)的本科及以上學歷是基本要求。其次是工作經(jīng)驗，有研發(fā)或者生產(chǎn)經(jīng)驗的優(yōu)先考慮。但我們也不能忽視那些有潛力的新人，對于剛畢業(yè)但在學校有優(yōu)秀科研成果的學生，我們也可以給予機會。另外，面試的時候要重點考察他們對醫(yī)藥行業(yè)的熱情、創(chuàng)新能力和團隊合作精神。”