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溫明有些意外。</p>

難道不應(yīng)該是酒水、菜品、糕點(diǎn)這些嗎？</p>

為什么是樂(lè)隊(duì)？</p>

“對(duì)，樂(lè)隊(duì)。其他的準(zhǔn)備工作都不麻煩，甚至我們可以找外援、請(qǐng)臨時(shí)工。</p>

但一個(gè)好的樂(lè)隊(duì)，能體現(xiàn)出我們酒店的等級(jí)和檔次，讓所有的來(lái)賓都記住我們酒店，也能讓我們接到更多的單子?！?lt;/p>

羅伯特的話讓溫明若有所思。</p>

好吧，看來(lái)自己需要學(xué)的東西還有很多。</p>

音樂(lè)這玩意兒，竟然這么重要？</p>

在大洋彼岸，不都是售樓部開(kāi)盤(pán)時(shí)拿來(lái)騙韭菜的嗎？</p>

“今晚你能搞定嗎？”</p>

“老板放心，我有大都會(huì)所有好樂(lè)隊(duì)的聯(lián)系方式，森林主題是嗎？交給我吧?！?lt;/p>

每個(gè)干活動(dòng)策劃的，都是聰明絕頂?shù)摹?lt;/p>

看著羅伯特的地中海，溫明只有一個(gè)要求：“明天的宴會(huì)，必須全力以赴?！?lt;/p>

羅伯特點(diǎn)點(diǎn)頭，帶著蘇西為他招的策劃助理出去了。</p>

緊接著蘇西引見(jiàn)的前廳主管都很優(yōu)秀，但是溫明在見(jiàn)了之后，始終都不肯點(diǎn)頭，到了最后，蘇西直接問(wèn)道：“老板，她們的履歷都很棒，你到底覺(jué)得哪里不合適？”</p>

老外有時(shí)候不會(huì)繞彎子，說(shuō)話會(huì)比較直。</p>

“她們確實(shí)不錯(cuò)，但我在想，要不要給瑪娜一個(gè)機(jī)會(huì)?！?lt;/p>

“瑪娜？”</p>

蘇西大媽有些錯(cuò)愕，瑪娜不是她面試的，而是在她之前就被溫明招聘進(jìn)來(lái)的，所以她了解的并不太多。</p>

溫明把昨天擦屁股顧客和911登門索要監(jiān)控和顧客名單的事，向蘇西講了一遍，然后又說(shuō)道：“瑪娜經(jīng)驗(yàn)很豐富，應(yīng)變能力也很強(qiáng)，我不知道她之前為什么只是一個(gè)普通的前臺(tái)，但是我感覺(jué)她具備成為主管的潛力。</p>

如果不是入職時(shí)間短，我甚至想要直接提升她當(dāng)主管。”</p>

蘇西大媽略略思索了一下，然后說(shuō)道：“那就考察一段時(shí)間吧，如果合適，就提升她，這樣也能讓酒店的員工們看到晉升的希望?！?lt;/p>

溫明點(diǎn)點(diǎn)頭：“那個(gè)羅莎，也不錯(cuò)，回頭你跟她談?wù)劊擦粝?，一個(gè)主管肯定是不夠用的，然后盡快把前廳部經(jīng)理招到位?！?lt;/p>

兩人一拍即合。</p>

隨后蘇西大媽又向溫明匯報(bào)了今天的招聘結(jié)果。</p>

“截止到目前為止，酒店員工一共達(dá)到了60人，其中前廳主管1人，前臺(tái)客服6人，門童4人，廚師、勤雜工、服務(wù)員各6名，保潔主管1人，保潔10人。</p>

維修主管1人，維修工和采購(gòu)、健身教練、安全員各增加1人……”</p>

溫明看著花名冊(cè)上的員工名單，心中不住感慨。</p>

這才幾天功夫，自己手底下竟然已經(jīng)有60名員工了。</p>

“這些人，60%已經(jīng)到崗，明天可實(shí)現(xiàn)全員到崗。</p>

現(xiàn)在的人員架構(gòu)，只能說(shuō)滿足酒店運(yùn)營(yíng)的基本需要，但是想要達(dá)到真正五星級(jí)的標(biāo)準(zhǔn)，還差很多。</p>

除了人員不夠，還有比如司機(jī)、私人管家、美容師、調(diào)酒師這些，最重要的主廚也沒(méi)招到?！?lt;/p>

蘇西大媽最后做了總結(jié)，然后又說(shuō)道：“另外，我剛才去前臺(tái)問(wèn)了一下，今天的入住達(dá)到了83間，而且還在增加，很有可能會(huì)突破100。</p>

老板，客房部和餐飲部急缺人?！?lt;/p>