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無用功？

“你說的這個(gè)問題，我已經(jīng)考慮過了?！?lt;/p>

“不同地域，對(duì)人才的吸引力，的確天差地別。”</p>

“哪怕是江北省的省會(huì)江臺(tái)市，在吸引人才方面，與國內(nèi)一線城市相比，也是存在著較大差距。”</p>

“但是，現(xiàn)在，有一點(diǎn)已經(jīng)確定了，那就是這個(gè)項(xiàng)目，要落在江北省境內(nèi)?！?lt;/p>

“所以，不需要再去跟那些一線城市去比，江北省內(nèi)各個(gè)城市，進(jìn)行比拼就可以了?！?lt;/p>

“在這個(gè)大前提下，你還覺得青山毫無希望嗎？”</p>

沐可欣分析完，問宋思銘。</p>

“你要這么說的話，青山肯定還是有希望的?！?lt;/p>

宋思銘回答道。</p>

青山的城市發(fā)展，經(jīng)濟(jì)發(fā)展，的確不如江臺(tái)市和昌順市，但也沒有數(shù)量級(jí)上的差距。</p>

而如果以一個(gè)外省人的視角，青山和江臺(tái)，昌順的差距，就更小了。</p>

“而且，這兩年，人才的流動(dòng)方向也出現(xiàn)了比較大的變化?！?lt;/p>

“很多名校畢業(yè)生，在一線城市打拼多載，卻買不了房，拿不到戶口，孩子更享受不到一線城市的教育資源，升學(xué)優(yōu)勢。”</p>

“這使得他們有了找一個(gè)不那么卷的新興城市工作生活的想法。”</p>

“反正這兩年，恒達(dá)集團(tuán)校招，京城等幾個(gè)一線城市的崗位，已經(jīng)不是最熱門的?！?lt;/p>

“在待遇相差不大的情況下，更多高校畢業(yè)生，更傾向于二線城市，特別是距離自己家鄉(xiāng)近的二線城市?！?lt;/p>

恒達(dá)集團(tuán)的投資遍布全國，幾乎每個(gè)省都有分公司，沐可欣以事實(shí)為依據(jù)，逐步改變宋思銘的固有思想。</p>

“這樣嗎？”</p>

宋思銘其實(shí)也讀到過一些，人才回流，從一線城市轉(zhuǎn)入二三線城市的新聞，但他一直以為那是媒體為了博取流量，以偏概全，用個(gè)例代表整體。</p>

但事實(shí)好像并非如此。</p>

“眼下這個(gè)人工智能大模型項(xiàng)目，是恒達(dá)集團(tuán)與國科院人工智能所的合作項(xiàng)目。”</p>

“如果青山真的存在硬性問題，我也不會(huì)想方設(shè)法讓戴院士，優(yōu)先考察青山?！?lt;/p>

“我又不是傻子，不可能拿自己家的錢打水漂?！?lt;/p>

沐可欣隨后又對(duì)宋思銘說道。</p>

“明白了?！?lt;/p>

宋思銘微微點(diǎn)頭。</p>

“至于項(xiàng)目落地的人才招聘，我也想好應(yīng)對(duì)方案了?！?lt;/p>

“第一就是多給錢，重賞之下必有勇夫，只要錢給得夠，別說到青山了，到非洲都有的是人去?！?lt;/p>

沐可欣繼續(xù)說道。</p>

“確實(shí)。”</p>

宋思銘表示同意。</p>

對(duì)于絕大多數(shù)人來說，工作還是為了賺錢，工資待遇到位，什么都能談。</p>

“第二，就需要你宋大鄉(xiāng)長出馬了?！?lt;/p>

“對(duì)招聘來的人才，在政府層面，搞一些優(yōu)待，比如職稱晉升，子女入學(xué)，科技獎(jiǎng)項(xiàng)評(píng)選等等?！?lt;/p>

沐可欣又放出第二招。</p>

“這個(gè)沒有任何問題。”</p>

“青山本來就有相關(guān)的吸引人才政策，只要在原有的基礎(chǔ)上，再加強(qiáng)一些就可以了。”</p>

宋思銘當(dāng)即給予積極回應(yīng)。</p>

“第三，打感情牌。”</p>

“江北省是人口大省，哪年走出去的大學(xué)生，沒有幾十萬？多年積累下的人才，必然是百萬之巨，只要把這部分在外的游子吸引回來，就足以支撐起各種高精尖項(xiàng)目?！?lt;/p>

沐可欣又說出第三招。</p>

“沐總，士別三日當(dāng)刮目相看??！”</p>

宋思銘沒有評(píng)價(jià)第三招，而是評(píng)價(jià)起沐可欣這個(gè)人。</p>