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打破預期

“國外的技術團隊……”</p>

人工智能產(chǎn)業(yè)，國外確實有先發(fā)優(yōu)勢，陳文新剛開始搞人工智能的時候，也考慮過引入國外的技術團隊。</p>

之所以沒有成功，主要還是沒找到合適的技術團隊。</p>

那些證明過自己的技術團隊，大多實現(xiàn)了財務自由，不付出一些額外的籌碼，根本請不動。</p>

至于沒證明過自己的技術團隊，陳文新又看不上，擔心白忙一場。</p>

如今，鼎新模型已經(jīng)初具規(guī)模，想推倒重來是不可能的，再找國外的技術團隊接手，相應的要求會更高。</p>

“有合適的技術團隊嗎？”</p>

陳文新旋即問荀學舟。</p>

“有?！?lt;/p>

如果沒有目標，荀學舟也就不會開這個口了，他告訴陳文新，“在國外爆火的社交軟件ReDBooK的核心技術團隊。”</p>

“ReDBooK的核心技術團隊……”</p>

陳文新自然聽說過ReDBooK，只不過，對于其后的核心技術團隊不甚了解。</p>

荀學舟介紹道：“這個團隊本身就是搞人工智能的，ReDBooK算是他們人工智能模型下的副產(chǎn)品，他們寄希望于通過ReDBooK，持續(xù)為自己的人工智能模型輸血，但由于不懂資本市場的運作，最終為他人做了嫁衣裳，不但被踢出ReDBooK，連做了一大半的智能模型，也拱手讓人?！?lt;/p>

“聽起來有點慘。”</p>

陳文新頓了頓，接著說道：“但我們需要的就是這樣的技術團隊。”</p>

不懂資本運作的技術團隊，才是一個好控制的技術團隊。</p>

“能聯(lián)系上這個技術團隊嗎？”</p>

陳文新問荀學舟。</p>

“已經(jīng)在聯(lián)系了，這個技術團隊的靈魂人物名叫霍熙然，目前就在國內?！?lt;/p>

荀學舟說道。</p>

“霍熙然？”</p>

“華人？”</p>

陳文新問道。</p>

“對。”</p>

“出生在國內，是個孤兒，十來歲的時候，被一對外國夫婦領養(yǎng)，這才去了國外?！?lt;/p>

荀學舟解釋道。</p>

“十來歲才去國外，那對國內應該還是有感情的?！?lt;/p>

“不要光談錢，也要談感情?！?lt;/p>

陳文新給出指導方針。</p>

“是。”</p>

荀學舟連連點頭。</p>

“另外，速度要快，盡快談妥，盡快官宣。只要條件不太過分，都答應?！?lt;/p>

陳文新又說道。</p>

他需要靠引入ReDBooK核心技術團隊的消息，重拾市場信心，穩(wěn)住鼎新科技的股價。</p>

“明白?！?lt;/p>

作為鼎新科技的ceo，荀學舟也是持股的，鼎新科技股價下跌，他也要承受真金白銀的損失。</p>

所以，在這件事上，荀學舟絕對上心，優(yōu)先級高于一切。</p>

高層會議結束之后，陳文新又想起了宋思銘。</p>

雖然，他很想動宋思銘，但人工智能大模型落戶王寨鄉(xiāng)的消息官宣之后，宋思銘的熱度又跟著起來了。</p>